Nos dossiers

Vendredi 5 mars 2010 5 05 /03 /2010 08:08

Monsieur Delevoye, médiateur de la République a remis son rapport à M Sarkozy. Nous sentons depuis des années, le déshabillage des classes moyennes, pour l'encadrement Redoute : suppression des augmentations générales ( pour soit disant mieux récompenser ), une politique salariale qui consiste […]
Par CFE - CGC - Publié dans : Nos dossiers
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Jeudi 4 mars 2010 4 04 /03 /2010 08:08

Pourquoi ne serait pas exigeants ? Le traitement réservé aux séniors ne les pousse pas à une obéissance aveugle, à accepter sans rechigner l'accroissement des responsabilités, alors que le pouvoir d'achat stagne au mieux. Même si nous comprenons qu’il ne faut pas s’installer dans du donnant […]
Par CFE - CGC - Publié dans : Nos dossiers - Communauté : Salariés
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Jeudi 4 mars 2010 4 04 /03 /2010 08:01


Source : Net-Iris 15/02/2010 Mon employeur peut-il me priver de mon préavis ? Par principe, le salarié qui quitte son emploi, volontairement ou non, doit rester au service de son employeur durant quelques semaines afin d'effectuer son préavis. L'employeur ne peut pas priver le salarié de son […]
Par CFE - CGC - Publié dans : Nos dossiers - Communauté : Salariés
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Mardi 23 février 2010 2 23 /02 /2010 08:08

Monsieur Delevoye, médiateur de la République a remis son rapport à M Sarkozy. Nous sentons depuis des années, le déshabillage des classes moyennes, pour l'encadrement Redoute : suppression des augmentations générales ( pour soit disant mieux récompenser ), une politique salariale qui consiste […]
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