Le combat de la CFE CGC le stress

Mercredi 14 octobre 2009 3 14 /10 /2009 05:29

Le combat de la CFE CGC le stress

Le stress est, depuis des années, une des préoccupation de la CFE CGC.

67 % des salariés de l’encadrement considèrent qu’ils ne disposent pas des moyens pour mener à bien leur mission, 87 % ont le sentiment de devoir travailler plus vite qu’auparavant, 70 % se plaignent du stress, 82 % pensent que le stress n’est pas pris en compte par leur entreprise…(Baromètre stress CFE-CGC, septembre 2005)

La CFE-CGC est la seule confédération syndicale à prendre en compte le stress des salariés de l’encadrement, à le quantifier avec des outils de mesure pertinents et à lutter contre son développement dans la vie professionnelle.
Quelque soit le nom stress , harcélement la responsabilité humaine est au minimum d'alerter au cas où un collégue se trouve en situation de souffrance.
Vos représentants CFE CGC sont à votre écoute et agiront en prévention et si nécessaire utiliseront tous les moyens à leur disposition pour lutter contre ce mal...

source: Confédération CFE CGC

La grande majorité des salariés se sentent crispés ou tendus à cause de leur travail :

39 % ont des migraines ou des maux de tête
69 % sont tendu(e)s ou crispé(e)s à cause de leur travail
51 % se sentent découragés à cause de leur travail
77 % estiment que leur charge de travail est plus lourde qu'auparavant
77 % sont fréquemment interrompus dans leur travail
77 % estiment que le stress n'est pas pris en compte dans leur entreprise
46 % sont confrontés agressifs
59 % ont des difficultés à concilier travail et vie privée

(baromètre stress mars 2009 )

Dégradation des conditions de travail, harcèlement, la gestion par le stress est une réalité !

Les récents suicides de salariés chez France Télécom, Renault, La Poste, PSA, EDF..., comme dans d'autres entreprises, ont interpellé le gouvernement et le grand public sur la nécessité de considérer la souffrance au travail comme un problème de société.

Le risque psychosocial (stress, harcèlement...) est devenu un risque auquel les entreprises doivent désormais faire face. 50 % des arrêts maladies seraient liés au stress. Selon l'OMS la France est le troisième pays où les dépressions liées au travail sont les plus nombreuses. La souffrance au travail est devenue chronique.

La CFE-CGC est pionnière en matière de lutte contre le stress en entreprise. Depuis des années, elle met en évidence ce phénomène grâce à ses différentes études pluridisciplinaires et son sondage régulier réalisé par Opinionway. ELLE RÉCLAME LA RECONNAISSANCE DU STRESS COMME MALADIE PROFESSIONNELLE.

Elle vous propose aujourd'hui ce site d'information qui a pour vocation de présenter la réalité de la souffrance au travail. Vous y trouverez des conseils, des documents, des analyses et des outils pour vous aider à lutter contre la souffrance au travail.

Par CFE - CGC - Publié dans : Communication - Communauté : Salariés
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